全国2015年4月高等教育自学考试
公务员制度试题
课程代码：01848
请考生按规定用笔将所有试题的答案涂、写在答题纸上。
选择题部分
注意事项：
1. 答题前，考生务必将自己的考试课程名称、姓名、准考证号用黑色字迹的签字笔或钢笔 填写在答题纸规定的位置上。
2. 每小题选出答案后，用2B 铅笔把答题纸上对应题目的答案标号涂黑。如需改动，用橡 皮擦干净后，再选涂其他答案标号。不能答在试题卷上。
一、单项选择题(本大题共30小题，每小题1分，共30分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其选出并将“答题 纸”的相应代码涂黑。错涂、多涂或未涂均无分。
1. 下列机关的工作人员，不属于公务员的是
A. 中共中央宣传部 B. 中华全国总工会
C. 农工党中央委员会 D. 人力资源和社会保障部
2.2014年以来，中央厉行反腐， 一大批领导干部落马，其中不乏能力突出、为国家和 地方发展做出重要贡献者。这些反面事例说明我国任用公务员要坚持
A. 任人唯贤，德才兼备
B. 宽严相济，不必过分强调廉政
C. 对工作能力强、功绩卓著者要网开一面
D. 凡坚持改革的，可容忍其一定限度的腐败
3. 公务员无故迟到、早退或旷工，这违背了
A. 公正清廉的义务 B. 保持操行的义务
C. 为民服务的义务 D. 忠于国家的义务
4. 公务员应当履行“按照规定的权限和程序认真履行职责，努力提高工作效率”的义 务。对“规定的权限和程序”的解释不正确的是
A. 权限是指权力的大小和边界
B. 按照有关部门规定的权限和程序
C. 权限是明文规定的，属于实体法上的权限
D. 程序是指公共行政运行的步骤、顺序和方式
5. 我国建立和实施公务员制度的核心目标是
A. 提高工作效率
B. 促进社会法治化进程
C. 建立民主化的制度运行机制
D. 实现人事行政专业化、规范化和科学化
6. 公务员职位分类的基础环节是设置
A. 职务与级别B. 职务与职权
C. 级别与职权D. 职务与职责
7. 美国1923年的《职位分类法》对文官按职位性质分为
A. 两大类 B. 三大类 C. 五大类 D. 九大类
8. 韩国各类公务员对应的级别有
A.7 个 B.8 个 C. 9个 D. 10个
9. 下列选项中，属于我国公务员考试录用范围的是
A. 大学生村官B. 法院院长
C. 政府机关科员D. 党支部书记
10. 某县人社局按县政府的要求组织了公务员考试录用，并对其中的少数民族考生给予了照顾。上级主管机关认定此次考试无效，原因是
A. 对少数民族考生给予了照顾
B. 应由省级公务员主管部门负责组织
C. 应由中央公务员主管部门负责组织
D. 应由不设区的市级公务员主管部门负责组织
11. 中组部、人事部联合颁布的《公务员考核规定》(试行)的时间是
A.1993 年 B.2000 年 C.2006 年 D.2008 年
12. 公务员任职前的公示期为
A. 1—2 天 B.2-3 天 C.4-6 天 D.7— 15 天
13. 目前我国公务员职务晋升的资格要求，主要执行的文件是
A. 宪法 B. 行政法
C. 干部任用条例 D. 公务员考核条例
14. 奥地利公民依法自己申请出任政府空缺职位，这种制度称为
A. 特殊晋升制B. 选拔晋升制
C. 自荐晋升制D. 例外晋升制
15. 小张因私事请假3日，无任何理由逾期未归。他违反了
A. 组织纪律 B. 廉政纪律 C. 道德纪律 D. 其他纪律
16. 公务员晋升职务工资档次的奖励是
A. 记三等功 B. 记二等功 C. 记一等功 D. 授予荣誉称号
17. 对从事专项工作的公务员进行的培训属于
A. 初任培训B. 任职培训
C. 专门业务培训D. 专业技术培训
18. 鼓励学员在提出问题的基础上，与教师或互相之间进行双向探讨的培训方法是
A. 研讨法B. 角色扮演法
C. 课堂讲授法D. 案例分析法
19. 小李于2014年9月由政府机关的科员晋升为副科长，有关部门对他进行了为期一 个月的培训，这属于
A. 初任培训B. 任职培训
C. 在职培训D. 专业技术培训
20. 某县中学的副校长，经组织考察，被任命为县教育局副科长，这种交流属于
A. 调任 B. 转任 C. 轮换 D. 升任
21. 下列选项中，属于旁系血亲关系的是
A. 夫妻 B. 亲兄弟 C. 养父子 D. 女婿与岳父
22. 公务员交流形式中的转任属于
A. 内外交流 B. 内部交流 C. 外部交流 D. 升任交流
23. 我国公务员在2006年以前的基本工资包括
A. 职务工资和级别工资
B. 技能工资和奖励工资
C. 基础工资、工龄工资、职务工资和级别工资
D. 基础工资、工龄工资、职务工资和奖励工资
24. 根据规定，我国公务员每周工作
A.35 小时 B.40 小时 C.44 小时 D. 45 小时
25. 为了解决公务员与分居两地的配偶、父母团聚问题而给予的假期，属于
A. 产假 B. 年休假 C. 探亲假 D. 法定节假日
26. 下列选项中，对公务员辞去公职后的情况，陈述正确的是
A. 可以获得辞职费B. 可以获得辞职保险
C. 可以获得经济补偿D. 职务关系废除，公务员身份消失
27. 公务员小黄前两年的考核为基本称职，本年度考核为不称职，而他又拒绝组织给他 调整工作岗位。按规定，小黄应该被
A. 免职 B. 降职 C. 开除 D. 辞退
28. 公务员小李认为自己的合法权益受到本单位领导的侵犯，可以提出控告的是
A. 小李本人B. 小李的律师
C. 小李的同事D. 小李的家属
29. 对于立案调查的控告案件，应当自立案之日起6个月内结案，如有特殊原因最长可延长至
A.6 个 月 B.10 个 月 C.12 个月 D.18 个月
30. 下列关于人事争议仲裁委员会的表述，不正确的是
A. 指定一名仲裁员担任首席仲裁员
B. 人数可以根据实际情况确定是单数还是偶数
C. 简单的人事争议案件，仲裁委员会可以指定一名仲裁员独任处理
D. 由公务员主管部门的代表、聘用机关的代表、聘任制公务员的代表以及法律专家组成
二 、多项选择题(本大题共5小题，每小题2分，共10分)
在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其选出并将“答 题纸”的相应代码涂黑。错涂、多涂、少涂或未涂均无分。
31. 我国设置法官、检察官职务的机关是
A. 法院 B. 司法局
C. 公安局 D. 检察院
E. 政法委
32. 笔试的优点是
A. 经济性 B. 主观性
C. 客观性 D. 广博性
E. 针对性
33. 下列选项中，不属于公务员培训专门机构的是
A. 国家行政学院 B. 中共中央党校
C. 井冈山干部学院 D. 国家教育行政学院
E. 中国人民大学继续教育学院
34. 下列选项中，属于公务员福利的是
A. 产假 B. 婚 假
C. 丧假 D. 病假
E. 探亲假
35. 确定公务员退休待遇要坚持的原则包括
A. 国家保障 B. 法律保障
C. 按劳分配 D. 退休金免税
E. 与社会发展水平相适应
非选择题部分
注意事项：
用黑色字迹的签字笔或钢笔将答案写在答题纸上，不能答在试题卷上。
三、 简答题(本大题共4小题，每小题6分，共24分)
36. 简述我国规定公务员义务的原则。
37. 简述我国公务员奖励的原则。
38. 我国公务员制度为何要坚持全心全意为人民服务的原则?
39. 简述我国公务员降职的程序。
四、 论述题(本大题共2小题，每小题13分，共26分)
40. 试述我国公务员制度关于申诉人和控告人的义务与责任。
41. 试述我国公务员的考核内容。
五、 案例分析题(本题10分)
42. 案例一 ：北京市某区教育局决定通过调任的方式选拔副调研员1名，并予以公布。 北京某大学应届本科毕业生张某，知道后就报了名，但是没有通过资格审查。
案例二：孙某是济南市某区工商局的主任科员，领导在没有征求他本人意见的情况 下，就安排他到新疆某市工商局挂职锻炼2年，并准备把他的人事关系也转到新疆某市 工商局，等挂职锻炼结束后再转回济南。
案例三：李某是天津市某区政府机关财务处的一名会计，她表哥在某区统计局担任 副局长，于是就准备通过转任的方式调到表哥所在的单位担任会计，他表哥一听就连连 摇头表示不可以。
问题：(1)分析案例一中张某没有通过资格审查的原因。
(2)分析案例二中领导的做法是否正确。
(3)分析案例三中李某不能调到他表哥单位任会计的原因。
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